Poste academique temps plein

 
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WorkplaceBrussels, Brussels (Capital Region), Belgium
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POSTE ACADEMIQUE TEMPS PLEIN EN PHYTOTHERAPIE ET PHARMACIE CLINIQUE FACULTE DE PHARMACIE
Référence : 2021/A034 Date limite du dépôt des candidatures : 31/03/2021 .e sera recruté.e en qualité de Chargé de cours ou de Premier Assistant au sein du Département « Pharmacotherapy and Pharmaceutics », dans l-Unité de Pharmacologie, . Ce poste comprend des activités de recherche et d-enseignement portant sur la phytothérapie, la . Il/elle développera un nouvel axe de recherche multidisciplinaire concernant la médecine personnalisée (polymorphisme génétique, études de pharmacocinétique) et la problématique de l-utilisation . Sur base d-expérimentations ciblant le polymorphisme génétique, d-analyse des interactions plantes-médicaments anti-cancéreux et d-évaluation sur le terrain des pratiques courantes en terme d-usage de plantes chez les patients cancéreux, le/la candidat.e développera des recommandations appuyant la pratique clinique des oncologues et des pharmaciens cliniciens.
Cette démarche pourra ensuite être appliquée à d-autres pathologies. Il s-agit d-un poste temps plein pour une durée de trois ans qui pourra, après avis favorable des instances . Domaine de recherche : Sciences biomédicales et pharmaceutiques Objectifs pédagogiques et scientifiques : Application de l-expérience acquise en produits naturels et en pharmacie clinique dans les cours et . Les objectifs pédagogiques et scientifiques concerneront notamment : la validation de demande de produits naturels à l-officine, la validation d-ordonnances de phytothérapie, l-analyse de l-influence de ces produits sur le traitement existant.
Initiation de l-intégration au sein du Pôle Santé d-enseignements multidisciplinaires sur les .

Cours repris dans la charge au moment du recrutement : PHAR-J-505 : Phytomédicaments et phytothérapie (TH : 12h) PHAR-J-303 : Etude des médicaments : Pharmacognosie et médicaments d-origine naturelle (partim) PHAR-J-526 : Stage officinal : séminaires multi, suivi du stage, examen collégial TRAN-J-312 : Pratique officinale TRAN-J-412 : Projet pharmaceutique transdisciplinaire Intervention dans le Master de spécialisation en Pharmacie hospitalière . Titre requis Le/la candidat.e devra être porteur du titre de Pharmacien et d-un titre de Docteur à Thèse (sciences biomédicales et pharmaceutiques, sciences, médecine). Compétences requises ï‚· vous avez une ancienneté scientifique de 4 années minimum au moment de l-engagement.
ï‚· vous pouvez faire état d-une expérience post-doctorale et d-un excellent dossier scientifique. ï‚· si vous avez effectué une mobilité en dehors de l-institution où a été réalisé votre doctorat (durant la période doctorale ou après), ce sera pris en compte lors de l-évaluation de votre dossier.
ï‚· si vous ne parlez pas couramment la langue française (niveau C1), une période d-adaptation peut vous être accordée, mais vous devrez être capable d-enseigner en français en octobre 2021.
ï‚· votre curriculum vitae fait état d-une activité de de recherche soutenue de très bon niveau dans le domaine des produits naturels (pharmacognosie, phytothérapie, métabolomique) et de la . Des connaissances dans le domaine de la biologie moléculaire seront un atout. Intéressé·e - Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès du Pr. Pochet (téléphone : +32 2 6505287 - courriel : spochetulb.ac.be ) Le dossier de candidature doit être transmis sous format électronique, via l-envoi d-un mail unique adressé au Rectorat de l-Université libre de Bruxelles (à l-adress e rectriceulb.be ) et au Décanat de la Faculté à l-adresse suivante : Doyen.Pharmaulb.ac.be . Il contiendra les pièces suivantes : ï‚· une lettre de motivation ï‚· un Curriculum vitae : si vous le souhaitez un formulaire type peut être complété via le site internet : ?url=https%3A%2F%2Fwww.ulb.be%2Ffr%2Fdocuments-officiels%2Fcompleter-votre-cv-en-ligne&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">?url=https%3A%2F%2Fwww.ulb.be%2Ffr%2Fdocuments-officiels%2Fcompleter-votre-cv-en-ligne&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">https://www.ulb.be/fr/documents-officiels/completer-votre-cv-en-ligne. Une fois complété, celui-ci doit être téléchargé et joint au dossier de candidature. ï‚· un rapport de 7000 signes (ou 4 pages) environ sur les activités de recherche et un projet de recherche, en ce compris l-insertion envisagée au sein des équipes de recherche de l-ULB ï‚· un dossier d-enseignement comprenant un rapport de 7000 signes (ou 4 pages) environ sur les activités d-enseignement antérieures et un projet d-enseignement pour les 5 premières années du mandat, qui s-intègre de manière cohérente dans la vision de l-entité de rattachement et dans les profils d-enseignements des filières de formation auxquelles le candidat devra contribuer

ï‚· une note sur les réalisations et projets internationaux (4 pages maximum) ï‚· les noms et adresses mail de contact de cinq personnes de référence susceptibles d-être contactées par les organes chargés d-évaluer les dossiers, en veillant à l-équilibre des genres.
Ces personnes ne peuvent être en conflit d-intérêt en raison de liens familiaux ou affectifs. ï‚· les attestations des prestations antérieures permettant de justifier une ancienneté scientifique de 4 ans La nomination, dans le cadre académique de I-ULB, se fait au rang de premier assistant si le/la candidat.e est Docteur.e à thèse depuis moins de huit ans (au 1er octobre de l-année de la nomination). Si le/la candidat.e est Docteur.e à thèse depuis au moins huit ans, au 1er octobre de l-année de la nomination, la nomination se fait au rang de chargé de cours.
Dès leur nomination, les .e.s à porter, à titre honorifique, le qualificatif de professeur.e. Politique d-égalité des chances La politique de gestion du personnel de l-ULB est axée sur la diversité et l-égalité des chances.
Nous recrutons les candidat·es en fonction de leurs compétences, indépendamment de leur âge, leur . Vous souhaitez bénéficier d-aménagements raisonnables dans le cadre de la procédure de sélection en raison d-un handicap, d-un trouble ou d-une maladie - N-hésitez pas à prendre contact avec Marie Botty, la personne ressource Genre et Diversité du Département des ressources humaines - SPES (marie.bottyulb.be). S oyez assuré·e de la confidentialité de cette information. Plus de détails sur les politiques de genre et de diversité sont disponibles su r ?url=https%3A%2F%2Fwww.ulb.be%2Ffr%2Fl-&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">?url=https%3A%2F%2Fwww.ulb.be%2Ffr%2Fl-&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">https://www.ulb.be/fr/l- ulb-s-engage/diversites.
Vous trouverez l-ensemble des dispositions relatives aux carrières du corps académique sur notre site à l-ad resse ?url=http%3A%2F%2Fwww.ulb.ac.be%2Femploi%2Facademique.html&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">?url=http%3A%2F%2Fwww.ulb.ac.be%2Femploi%2Facademique.html&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">www.ulb.ac.be/emploi/academique.html.

FICHE ADMINISTRATIVE
qui doit impérativement accompagner la vacance n° de vacance : 2021/A034 Domaine : Sciences biomédicales et pharmaceutiques Discipline : Pharmacie clinique, Phytothérapie et Pharmacologie Poste(s) au cadre : 21-C-CCO-165 (J) (1.00 ETP) / poste SAP : 41274113 (ex Florence Souard) Références CoA : 14.12.20 pt. III.01 Rattachement Enseignement : Département enseignement interdisciplinaire en Sciences pharmaceutiques Rattachement Recherche : Department of Pharmacotherapy and Pharmaceutics, Unité de Pharmacologie, Pharmacothérapie et suivi pharmaceutique (JJ012 ou JEC01 ???)

SHORT ENGLISH VERSION FULL-TIME ACADEMIC POSITION IN PHYTOTHERAPY AND CLINICAL PHARMACY
Job description The candidate will develop a new and multidisciplinary research related to the personalized medicine . After genetic polymorphism experiments, analyses of interactions between herbal and conventional medicines and studies on recurrent practices involving phytotherapy in cancer patients, the researcher . This research .


Main Research Field : Pharmacological sciences Sub Research Field : Pharmacognosy / Pharmacy Required educational level:
Pharmacist and Phd Degree in Pharmaceutical Sciences or Sciences or Medicine Required Languages : Français : excellent English : good

Interested
  • For more information, please contact Prof. Pochet (phone:
    32 2 6505287
  • e-mail:
    spochetulb.ac.be). Applications must be sent by e-mail to the rectorate of the Université libre de Bruxelles (rectriceulb.be ) and to the faculty deanship (Doyen.Pharmaulb.ac.be ). They must include the following : ï‚· an application letter ï‚· a Curriculum vitae including a list of publications : if you want you can complete a standard form via our website at ?url=https%3A%2F%2Fwww.ulb.be%2Ffr%2Fdocuments-officiels%2Fcompleter-votre-cv-en-ligne&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">?url=https%3A%2F%2Fwww.ulb.be%2Ffr%2Fdocuments-officiels%2Fcompleter-votre-cv-en-ligne&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">https://www.ulb.be/fr/documents-officiels/completer-votre-cv-en-ligne. Once completed, it . ï‚· a 7,000-character report (4 pages) presenting the applicant-s research activities and a research project, including how these will integrate into ULB-s research teams ï‚· a teaching dossier including a 7,000-character report (4 pages) on the applicant’s previous teaching activities and a teaching project for the first five years in this position; these must be relevant to the faculty and to the teaching profiles for the programmes to which the applicant is to contribute ï‚· a note on the applicant’s international achievements and projects (no more than 4 pages) ï‚· the names and e-mail addresses of five references (with equal gender representation) who may be contacted by those in charge of evaluating applications.
    These references should not have . ï‚· any relevant documents showing 4 years of research experience The appointment to the academic staff of ULB is made at -Premier Assistantlevel, if the candidate . If the candidate has had a PhD for eight or more years, on 1 October of the year of appointment, then the appointment is . As of their appointment, members of academic staff are authorised . Equal opportunities policy ULB’s personnel management policy is geared towards diversity and equal opportunities.
    We recruit candidates on the basis of their skills, irrespective of age, gender, sexual orientation, origin, . Would you like to be provided with reasonable accommodation in the selection procedure because of a disability, disorder, or illness? Do not hesitate to contact Marie Botty, the Gender and Diversity resource person of the Human resources Department - SPES (marie.bottyulb.be) . Be assured of the . More details on the ULB gender and diversity policy are available at ?url=https%3A%2F%2Fwww.ulb.be%2Fen%2Fabout-&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">?url=https%3A%2F%2Fwww.ulb.be%2Fen%2Fabout-&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">https://www.ulb.be/en/about- ulb/gender-equality-at-ulb.
    You will find all the regulations relating to academic careers on our site at ?url=http%3A%2F%2Fwww.ulb.ac.be%2Femploi%2Facademique.html&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">?url=http%3A%2F%2Fwww.ulb.ac.be%2Femploi%2Facademique.html&module=jobs&id=4226" target="_blank" rel="nofollow">www.ulb.ac.be/emploi/academique.html.
In your application, please refer to myScience.be and reference JobID 4226.